Einwilligungserklärung für Studienteilnehmende:
In dieser Studie wird untersucht, wie arbeitsbezogene psychologische Konstrukte wie Arbeitsfreude und Kündigungsabsicht zusammenhängen.
Speicherung der Daten und Anonymität: Dies ist eine anonyme Umfrage. Es werden auch keine IP-Adressen gespeichert.
Verwendung der Daten: Die erhobenen Daten werden für wissenschaftliche Zwecke in Forschung und Lehre sowie zur Skalenentwicklung verwendet. Die Ergebnisse und Daten dieser Studie können als wissenschaftliche Publikationen veröffentlicht werden. Dies geschieht in anonymisierter Form.
Widerruf und Abbruchrecht: Sie können die Einwilligung jederzeit ohne Angabe von Gründen widerrufen und aus der Studie ausscheiden, ohne dass Ihnen daraus persönliche Nachteile entstehen. Bitte beachten Sie, dass eine Löschung Ihrer Daten nicht möglich ist, da es sich um eine anonyme Umfrage handelt.
Ansprechpartner und Verantwortliche für diese Studie: Prof. Dr. Yvonne Görlich, PFH Private Hochschule Göttingen, Weender Landstraße 3-7, 37073 Göttingen, goerlich@pfh.de
Hinweis: Eine Kopie der Einwilligungserklärung können Sie sich über den Browser ausdrucken (unter ‚Drucken‘ oder über Strg + P) oder als Screenshot abspeichern.